ميكا: لازم است كه يكبار و براي هميشه با هم تماس بگيريم.

تجربه و خرد براي شركت ها با ارزش است. با اين حال سنگرايي در محل كار همچنان ادامه دارد, به ويژه عليه زناني كه ترك مي كنند و سپس به نيروي كار باز مي گردند. اين بحث بزرگ در طول بحثي بود كه در روز جمعه "صبح جو" با همراهان ميكا برژينسكي پخش شد, جو اسكاربورو و ويلي گيست, در كنار مايك بارنيك ، همكار MSNBC و نويسنده كتاب جديد ميكا برژينسكي, جيني برژينسكي.ميكا و جيني برژينسكي در ژانويه با مشاغل Comeback روبرو شدند. 17 ، 202009: 54 ميكا برژينسكي و خواهرزاده اش "مشاغل بازگشت" را نوشتند كه اين هفته منتشر شد. اين كتاب نقشه راه را براي زنان در دهه 40 و 50 خود كه پس از وقفه به نيروي كار باز مي گردند فراهم مي كند. نويسندگان زنان را در سراسر كشور مورد بررسي قرار دادند و موارد سنگين سنيسم را كشف كردند."Ageism در آنجا است. جيني برژينسكي گفت: هيچ سوالي نيست. وي گفت: "ما با بسياري از زناني صحبت كرديم كه به دليل سنشان حتي مصاحبه نكردند. ما با زناني صحبت كرديم كه بعداً فهميدند كه شخصي در رزومه خود براي "خيلي پير" نوشته است.منظورم اين است كه باورنكردني است. بنابراين بايد متوقف شود."ببينيد ميكا و جيني كتاب جديدي را اعلام مي كنند:" شغل هاي برگشتي "ژان. 14 ، 202001: 58 آمار در اين سمت جمعيتي است. براساس دفتر آمار كار ، زنان بالاي 55 سال سريعترين گروه در سن و جنس نيروي كار هستند. و انستيتوي تحقيقات اقتصادي آمريكا دريافت كه 82 درصد كارگراني كه بعد از 45 سالگي شغل خود را تغيير داده اند در نهايت موفق بودند. علاوه بر اين, يك مطالعه توسط Visier نشان داد كه هزاره ها 50 درصد بيشتر احتمال دارد كه براي موقعيت هاي فناوري Silicon Valley استخدام شوند, اما اين كارگران مسن داراي رتبه هاي "مجري برتر" بودند و تجربه بيشتري داشتند. RELATED: اين شماره كلر مك كاسكيل است. 1 قطعه توصيه براي راه اندازي مجدد شغلي "شما مي توانيد يك مطالعه را بعد از مطالعه ديگري پايين بياوريد كه نشان مي دهد آيا فرصتي براي استخدام شخصي داريد كه 50 سال دارد به علاوه, و طيف وسيعي از تجربيات را دارد, آنها بهتر به شما خدمت مي كنند,Scarborough گفت: تبعيض مسئله بزرگي است, ب

عدم اعتماد به نفس در زناني كه نيروي كار را باز مي گردانند مي تواند مشكل را به وجود آورد ، به گفته ميكا برژينسكي. ميكا و جيني برژينسكي درباره كتاب جديد "مشاغل بازگشت" صحبت مي كنند. 13 ، 202005: 48 "[زنان] هنوز در راه خود هستند زيرا اگر آنها مراقب باشند ، اگر بچه ها را بزرگ مي كنند و استراحت بزرگي را پشت سر گذاشته اند ، براي آنها بسيار ترسناك است.". "آنها از هر مرحله از شكست مي ترسند. آنها احساس مي كنند ، ‘من نمي توانم شكست بخورم. اگر اين كار را انجام دهم ، نمي توانم شكست بخورم."" جيني برژينسكي گفت كه او مشاغل "زيگزاگ" را آغاز كرده و در دهه 50 با مشكلات اعتماد به نفس روبرو شده است.جيني برژينسكي گفت: "اولين كاري كه مي توانيم بكنيم متوقف كردن روايت سنگرايي در سر خودمان است.". "منظور من اين است كه وقتي ميكا را نوشتم در آنجا نشسته بودم ،" اينجا هستم ، 50 چيزي. من نمي دانم چه كاري مي توانم انجام دهم. چگونه شغل خود را در سن من تغيير مي دهيد? چگونه چيز جديدي را شروع مي كنيد?همه ما بايد درك كنيم كه در اين سن چيزهاي بيشتري براي ارائه داريم.وي گفت: "مردان بايد در محورهاي شغلي خود از زنان حمايت كنند ، به گفته گيست ، كه خاطرنشان كرد همسرش كريستينا براي بزرگ كردن فرزندان خود وقت مرخصي گرفت ، سپس در 40 سالگي برندسازي و سرمايه گذاري محصولات را راه اندازي كرد.گيست گفت: "از نظر مرد به عنوان شريك زندگي ، براي زني كه مي خواهد آن جهش را انجام دهد ، وجود داشته باشد.".